“ Pola direktora,pola sefova,pola masinovodja i trecina radnika su visak.Ako radnici nece da se organizuju i sastave spisak jer oni najbolje znaju ko nema posla i ne radu,a mogu se organizovati da strajkuju i traze razliku toplog obroka.Onda neka cute kad uprava ostane na.poslu,a otpusti prave radnike.Sad je vrijeme da traze da se rascisti situacija u firmi,a ne da guraju samo svoje usko materijalne interese. ”